W dniu dzisiejszym zerwano negocjacje Eflingu z SA. Związki zawodowe otrzymały zezwolenie na rozpoczęcie przygotowań do akcji strajkowych.
Pracownicy na Islandii za długo tolerują już politykę niskich płac i niekontrolowaną nierówność. Poprzez swoją pracę, pracownicy tworzą dobrobyt i bogactwo dla swoich pracodawców i szefów. Przedstawiciele biznesu i przedsiębiorstw odmawiają akceptacji sprawiedliwych żądań wysuwanych przez Efling i związki zawowdowe współpracujące z Eflingiem. Strajk jest narzędziem związków zawodowych w celu wyrównania różnic pomiędzy pracodawcymi a pracownikami.
Członkowie związku zawododwego Efling powinni pamiętać o poniższych informacjach na temat strajku:
· Wszelkiego rodzaju operacje strajkowe muszą zostać zatwierdzone przez członków związku w drodze głosowania. Związki prześlą wszystkim członkom informacje dotyczące strajku z tak długim wyprzedzeniem jak będzie to możliwe.
· Członkowie związku powinni przekazać do związku Efling prawidłowe informacje na temat swojego e-maila i numeru telefonu, tak aby ułatwić kontakt. Informacje można przesłać na efling@efling.is (kennitala, mail i numer telefonu). Efling przechowyć będzie te dane zgodnie z przepisami na temat przetwarzania danych osobowych.
· Członkowie powinni skontaktować się z mężem zaufania – reprezentantem związku zawodowego (jeżeli taki jest) w swoim zakładzie pracy.
· Odpowiedzi na główne pytania dotyczące strajku znajdują się na stronie internetowej Eflingu negocjacje2019.is
· Członkowie proszeni są również o sprawdzanie wszystkich informacji na stronie internetowej związku (TU) oraz Facebook’u Efling – TU.
Efling
